EINE PFLEGEKASSE FÜR ALLE

LTSS TRUST ACT ZEITPLAN

WA Cares Fund ist das Ergebnis jahrelanger Forschung darüber, wie Langzeitpflege für alle in Washington erschwinglich gemacht werden kann. Vor der Erstellung des Programms untersuchte der Staat Daten und arbeitete mit Experten zusammen, um öffentliche und private Lösungen zu erkunden.

Basierend auf dieser Forschung wurde der WA Cares Fund entwickelt, um einen bescheidenen Nutzen zu erschwinglichen Kosten anzubieten. Das Programm bietet jedem ein bescheidenes Maß an Deckung, und Menschen, die mehr wollen, können eine zusätzliche private Versicherung abschließen, ähnlich wie Sozialversicherung und 401 (k) -Pläne zusammenarbeiten.

PROGRAMMVERBESSERUNGEN 2022

Wir hören bereits auf Ihr Feedback und arbeiten daran, den WA Cares Fund zu verbessern.

Im Jahr 2021 erstellte die Treuhandkommission für langfristige Dienstleistungen und Unterstützung (LTSS) einen Bericht an die Legislative mit politischen Optionen zur Lösung einiger der von der Öffentlichkeit am häufigsten angesprochenen Probleme.

Im Jahr 2022 hat der Gesetzgeber wichtige Verbesserungen am Programm vorgenommen und den Zeitplan für die Umsetzung verschoben. Zu den Änderungen gehören:

• Personen, die kurz vor dem Ruhestand stehen, erhalten Teilleistungen für jedes Jahr, in dem sie arbeiten. Jeder, der vor Januar 1968 geboren ist, kann erhalten Sie 10 % des vollen Vorteils Betrag für jedes Jahr, in dem sie mindestens 500 Stunden arbeiten.
• Arbeitnehmer, die außerhalb des Staates leben, Arbeitnehmer mit einem Nichteinwanderungsvisum und Ehepartner des Militärs können sich dagegen entscheiden. Diese Gruppen werden in der Lage sein eine freiwillige Befreiung beantragen ab dem 1. Januar 2023. Arbeitnehmer mit diesen Befreiungen beginnen mit der Beitragszahlung, wenn sich ihre Situation ändert und sie keinen Anspruch mehr auf eine Befreiung haben.
• Veteranen mit einer dienstbezogenen Behinderung von 70 % oder mehr können sich dagegen entscheiden. Diese Arbeitnehmer haben über die VA Zugang zu einigen Leistungen bei Langzeitpflege und können sich dafür entscheiden eine dauerhafte Befreiung beantragen vom WA Cares Fund ab dem 1. Januar 2023.
• Die Beiträge beginnen am 1. Juli 2023 und die Leistungen werden am 1. Juli 2026 verfügbar. Arbeitgeber, die bereits Prämien gesammelt haben, sind für ihren Verlust verantwortlich. für die Erstattung von Mitarbeitern innerhalb von 120 Tagen nach Abholung.  

Im Jahr 2022 untersuchte die LTSS Trust Commission auch Möglichkeiten, Personen, die Anspruch auf Leistungen haben, Leistungen zur Verfügung zu stellen und dann aus dem Staat zu ziehen. Die Kommission hat diese Analyse zur Übertragbarkeit von Vorteilen vorgelegt in a Empfehlungsbericht 2022 an den Gesetzgeber.

WIE FUNKTIONIERT ES?

INFORMATIONSMATERIALIEN

KONTAKT

Bei Fragen zum Programm können Sie anrufen 844-CARE4WA (844-227-3492) gebührenfrei oder Jetzt kontaktieren per E-Mail.