ໜູນຊ່ວຍຄົນງານພິການ
ອີງຕາມຂໍ້ມູນຈາກການສໍາຫຼວດຊຸມຊົນອາເມລິກາ, 43% ຂອງຊາວວໍຊິງຕັນອາຍຸ 18 ຫາ 64 ປີທີ່ພິການແມ່ນມີວຽກເຮັດງານທໍາ - ທັງຫມົດ 215,324 ຄົນງານໃນທົ່ວລັດ. ຄົນງານເຫຼົ່ານີ້ອາດຈະຕ້ອງການ ຫຼືໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຈາກການຊ່ວຍເຫຼືອເພີ່ມເຕີມໃນບ່ອນເຮັດວຽກ ຫຼືຢູ່ເຮືອນ.
ການບໍລິການແລະການສະຫນັບສະຫນູນໄລຍະຍາວ
ການດູແລໄລຍະຍາວບໍ່ພຽງແຕ່ສໍາລັບຜູ້ສູງອາຍຸເທົ່ານັ້ນ - ມັນກວມເອົາຄວາມຕ້ອງການແລະສະຖານະການທີ່ກວ້າງຂວາງ. ສໍາລັບຄົນທຸກເພດທຸກໄວທີ່ມີຄວາມພິການ, ການບໍລິການແລະການຊ່ວຍເຫຼືອໄລຍະຍາວສາມາດເປັນເຄື່ອງມືທີ່ຈໍາເປັນສໍາລັບການຢູ່ຢ່າງພຽງພໍ.
"ສໍາລັບຂ້ອຍ, ການດູແລໄລຍະຍາວແມ່ນການສະຫນັບສະຫນູນພິເສດທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ຂ້ອຍມີເອກະລາດ. ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ຂ້ອຍບໍ່ຄິດວ່າຂ້ອຍຈະມີຄວາມເປັນເອກະລາດໃນຕອນນີ້ຖ້າຂ້ອຍບໍ່ມີຜູ້ເບິ່ງແຍງ,” Sawyer , ຊາວເມືອງ Kittitas ທີ່ກາຍເປັນຄົນພິການຫຼັງຈາກການບາດເຈັບຂອງກະດູກສັນຫຼັງ. Sawyer ໄດ້ຮັບການດູແລສອງສາມຊົ່ວໂມງໃນແຕ່ລະມື້ສໍາລັບສິ່ງຕ່າງໆເຊັ່ນການອາບນ້ໍາ, ການນຸ່ງເສື້ອແລະການຄຸ້ມຄອງຢາ - ການຊ່ວຍເຫຼືອທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ນາງຢູ່ໃນກໍາລັງແຮງງານ.
ການສະຫນັບສະຫນູນອື່ນໆເຊັ່ນ: ການດັດແປງເຮືອນ, ການຂົນສົ່ງແລະອຸປະກອນການປັບຕົວຍັງສາມາດສ້າງຄວາມແຕກຕ່າງຢ່າງຫຼວງຫຼາຍສໍາລັບຄົນງານທີ່ມີຄວາມພິການ. ການບໍລິການ ທັງໝົດເຫຼົ່ານີ້ຈະຖືກຄຸ້ມຄອງໂດຍ WA Cares ໃນອະນາຄົດ.
ຄົນງານພິການຫຼາຍຄົນທີ່ ຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການການປະກອບສ່ວນ ຈະມີສິດໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຂອງ WA Cares ເມື່ອເຂົາເຈົ້າມີໃຫ້ໃນເດືອນກໍລະກົດ 2026. ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ການວິເຄາະສະຖິຕິຂອງໂຄງການຊີ້ໃຫ້ເຫັນວ່າຄົນງານພິການຈະປະກອບເປັນສ່ວນໃຫຍ່ຂອງຜູ້ທີ່ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດໃນປີທໍາອິດທີ່ຄາດຄະເນໄວ້.
ໃນອະນາຄົດ, ຊາວວໍຊິງຕັນຫຼາຍຄົນທີ່ກາຍເປັນຄົນພິການໃນຂະນະທີ່ພວກເຂົາຍັງເຮັດວຽກຢູ່ຈະສາມາດເຂົ້າເຖິງຜົນປະໂຫຍດຜ່ານ WA Cares. ໃນຂະນະທີ່ WA Cares ອາດຈະບໍ່ກວມເອົາທຸກພະນັກງານດູແລຄົນພິການທີ່ຕ້ອງການຕະຫຼອດຊີວິດຂອງເຂົາເຈົ້າ, WA Cares ຈະໃຫ້ການບັນເທົາທຸກທັນທີ ແລະເວລາໃນການວາງແຜນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການດູແລໃນອະນາຄົດ - ໂດຍສະເພາະສໍາລັບຄົນງານອາຍຸນ້ອຍທີ່ບໍ່ມີນະໂຍບາຍເງິນຝາກປະຢັດ ຫຼື ປະກັນໄພເອກະຊົນທີ່ຈະຈ່າຍດົນ. - ການດູແລໃນໄລຍະ.
ຄົນງານພິການບາງຄົນອາດມີຄຸນສົມບັດສໍາລັບ ໂຄງການ Apple Health for Workers with Disabilities (HWD) , ເຊິ່ງອາດຈະກວມເອົາການດູແລສຸຂະພາບ ແລະການບໍລິການເບິ່ງແຍງໄລຍະຍາວ.
ການຈ້າງງານແລະຊັບພະຍາກອນອື່ນໆ
ຫຼາຍກຸ່ມພາຍໃນພະແນກບໍລິການສັງຄົມ ແລະ ສຸຂະພາບໃຫ້ການສະໜັບສະໜູນການຈ້າງງານ. ພະແນກການຟື້ນຟູວິຊາຊີບ ຊ່ວຍຄົນພິການກະກຽມການຈ້າງງານແລະຮັບປະກັນການຈ້າງງານ. ບໍລິຫານຄວາມພິການດ້ານການພັດທະນາສະໜອງ ການຈ້າງງານ ແລະການບໍລິການມື້ ໃຫ້ແກ່ຄົນພິການດ້ານການພັດທະນາ. ພະແນກການບໍລິການບ້ານແລະຊຸມຊົນ, ເຊິ່ງເປັນບ້ານຂອງການບໍລິການການດູແລໄລຍະຍາວ Medicaid, ສະຫນອງ ການບໍລິການການຈ້າງງານທີ່ໄດ້ຮັບການສະຫນັບສະຫນູນ ເພື່ອຊ່ວຍລູກຄ້າຂອງພວກເຂົາທີ່ຕ້ອງການເຮັດວຽກ.
ຄະນະກຳມະການປົກຄອງກ່ຽວກັບບັນຫາຄົນພິການ ແລະ ການຈ້າງງານຍັງຮັກສາ ບັນຊີລາຍຊື່ຊັບພະຍາກອນ ທົ່ວລັດ ແລະ ລະດັບຊາດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງເຖິງຄວາມພິການທີ່ກວ້າງຂວາງ ແລະ ກວມເອົາການສະໜັບສະໜູນຫຼາຍປະເພດ.
ສູນ ADA ພາກຕາເວັນຕົກສຽງເໜືອ ສະເໜີຊຸດເຄື່ອງມືທີ່ມີຂໍ້ມູນ ແລະຄຳແນະນຳກ່ຽວກັບກົດໝາຍວ່າດ້ວຍຄົນພິການອາເມລິກາ, ລວມທັງຊັບພະຍາກອນຂອງລັດ, ພາກພື້ນ ແລະແຫ່ງຊາດສຳລັບຄົນພິການ ແລະນາຍຈ້າງ.
ເຄືອຄ່າຍທີ່ພັກວຽກ ແຫ່ງຊາດ (JAN) ຊ່ວຍໃຫ້ຄົນງານພິການຄົ້ນຫາແນວຄວາມຄິດສໍາລັບບ່ອນພັກເຊົາ ແລະຄໍາແນະນໍາສໍາລັບການເຈລະຈາກັບນາຍຈ້າງຂອງເຂົາເຈົ້າ. JAN ຍັງສະຫນອງຊຸດເຄື່ອງມືທີ່ພັກບ່ອນເຮັດວຽກແລະການໃຫ້ຄໍາປຶກສາຟຣີສໍາລັບນາຍຈ້າງ.