经常问的问题

您是否参加 WA Cares 取决于您的工作是否位于华盛顿州。 WA Cares 使用与该州带薪家庭和病假计划相同的本地化定义（参见RCW 50A.05.010 ）。如果您被纳入带薪休假，您也将被纳入 WA Cares，除非您获得批准的豁免。

虽然 WA Cares 福利可用于支付辅助生活等寄宿机构的护理费用，但其主要目的是涵盖帮助您居家生活的服务和支持。这可能包括以下服务：

• 聘请家庭护理助手作为您的主要护理人员或作为临时护理人员，以便您的无偿家庭护理人员可以休息一下
• 支付合格的家庭成员（包括配偶）提供护理并让他们接受所需的培训，以感受到支持
• 改造家居环境，以便更好地出行，或购买家庭安全评估，以防止可避免的跌倒
• 送餐上门
• 乘坐交通工具前往预约地点或办事，例如购买杂货
• 购买设备、辅助设备、药物提醒设备

这些只是WA Cares基金将提供的部分服务。其他服务还包括失智症支持、记忆护理、照护过渡、个人紧急响应系统等等。了解更多关于WA Cares基金涵盖的福利。

只有在职人员才需要缴纳 WA Cares 福利金。一些退休人员仍在从事兼职工作，无论是作为雇员还是自雇人士。如果您每年工作时间超过 500 小时（每周约 10 小时），您就需要缴纳 WA Cares 福利金并获得福利金。

如果您是自雇人士，您可以选择加入 WA Cares 并享受福利。如果您已经退休，不再工作，您将无法享受 WA Cares 福利，但可能可以获得其他长期护理服务。如需了解您所在地区服务的更多信息，请联系您当地的地区老龄机构。

是的，兼职工人为 WA Cares 做出贡献。您只需每年贡献 500 小时即可获得满足贡献要求的合格年份，即每周约 10 小时。

无论年龄大小，劳动者都必须向WA Cares缴费。与所有在职华盛顿居民一样，18岁以下的劳动者每年工作至少500小时，即可获得一个合格年。年满18岁后，如果他们在申请福利之日起的过去六年中至少缴费三年，或缴费十年，即可在需要时使用福利。

西澳关怀计划不适用于联邦政府雇员，包括现役军人。但是，如果您为被视为华盛顿州雇主的军事部门工作，您将被纳入西澳关怀基金。

WA Cares 是一项类似社会保障的社会保险计划，而不是储蓄账户。符合缴费要求且有护理需求的每个人都可以获得相同的终身福利金额（36,500 美元，每年根据通货膨胀进行调整）。

WA Cares 正在与保险行业合作，开发补充私人长期护理保险单市场。这些保单将允许想要获得更多保险的人使用他们的 WA Cares 福利作为私人保单的免赔额。WA Cares 监督机构LTSS 信托委员会在其2023 年 1 月的报告中向立法机构提出了关于创建补充私人保险市场的建议。随着更多信息的出现，WA Cares 将更新网站并向WA Cares 邮件列表发送通知。

根据法律规定，保费率不得超过0.58%。立法机关需要修改法律才能提高保费率。然而，2022年完成的精算分析显示，在大多数情况下，按照目前的保费率，预计西澳关怀基金到2098年（报告中评估的整个时期）都将完全具备偿付能力。

通常，这些是您的总工资。就业保障部 (ESD) 使用与带薪家庭假和病假相同的工资定义。然而，与带薪休假不同的是，适用 WA Cares 保费的收入不受社会保障应纳税最高限额的限制。

您可以在WAC 192-510-025中找到更多详细信息，雇主可以使用 ESD 的保费计算器来计算 WA Cares 和带薪休假的保费金额。

根据独立精算公司 Milliman 在 2022 年完成的一项研究，在大多数评估情景下，预计到 2098 年（研究评估的整个时期），WA Cares Fund 都将完全具备偿付能力。

虽然目前的分析显示该计划的财务基础稳固，但实际结果可能与这些预测有所不同。幸运的是，目前已制定了相关流程，可以及时识别该计划的财务风险，从而为长期服务和支持信托委员会以及立法机构提供了充足的时间，根据需要调整该计划，以确保其顺利推进。

了解更多有关偿付能力的信息。

很遗憾，我们无法告知您已支付的保费是否可以在联邦税申报单中抵扣。如果您联系您的税务专家或美国国税局 (IRS)，他们或许可以为您提供更多信息。

社会及健康服务部 (DSHS)会询问您的日常生活活动情况以及您所需的支持。如果您至少需要三项日常生活活动的协助，您就有资格获得福利。这可能需要您自行报告，并由健康专业人士进行核实。

DSHS 会询问您的活动类型包括进食、洗澡、行走或坐轮椅活动、上下轮椅以及躺卧后的活动能力、使用卫生间、药物管理、个人卫生和身体护理。DSHS 还会询问您的认知能力以及任何影响您日常生活的记忆/认知障碍。

不可以。由于西澳关怀基金 (WA Cares Fund) 的资金来源于工人缴款，因此福利只能支付给已缴费多年的工人。您或许可以获得其他长期护理服务，并联系您当地的老龄事务局 (Area Agency on Aging) 。

WA Cares 旨在帮助您尽可能长时间地居家护理，大多数需要长期护理的人在获得适当的支持后都能做到这一点。每天只需几个小时的帮助，例如洗澡、准备饭菜和出行等基本事务，就能让您保持独立生活。

虽然这项福利无法完全覆盖所有人的护理费用，但它可以覆盖大约一年内每周约20小时的家庭护理费用。这相当于目前医疗补助（Medicaid）客户平均获得的居家护理费用。

约三分之一的人需要护理的时间不超过一年，WA Cares 或许能够为这些人提供所需的全部护理费用。对于其他家庭，WA Cares 可以为家庭提供即时援助，并帮助他们规划未来的护理费用。

华盛顿是美国第一个开发一种方法，让所有老年工人都能负担得起长期护理的州。该福利仅在华盛顿境内可用，因为所有提供者都必须与该州签订合同，并且每个州对于如何使某人有资格提供长期护理都有不同的法律。

西澳关怀监督机构LTSS 信托委员会在 2023 年 1 月的报告中向立法机构建议，西澳关怀福利应为符合缴款要求但在需要护理之前搬到另一个州的人提供。如果立法机关对法律进行修改，WA Cares 将更新网站并向 WA Cares 邮件列表发送通知。

在之前版本的法律中， WA Cares 福利的使用上限为每天 100 美元（“福利单位”）。该上限已被取消，不再适用。

不需要。西澳关怀基金是一项灵活的福利，您可以用它来满足您的护理需求，最高可达 36,500 美元，每日没有限额。

从 2026 年开始， 福利金额将根据通货膨胀率每年进行调整。即使在您退休并停止缴款后，您的福利金额也将继续根据通货膨胀进行调整。福利委员会将决定每年的增加金额。

WA Cares 的运作方式类似于保险计划，而不是储蓄账户。通过我们所有人在整个职业生涯中将少量薪水集中到一个基金中，该计划可以为需要的人提供长期护理。如果您不使用福利，则无法兑现您所做的供款。

WA Cares 福利不受遗产追回的约束（要求州医疗补助计划从其遗产中追回代表医疗补助参与者支付的某些医疗补助福利）。

西澳关爱基金是一项全民长期护理计划，其运作方式类似于社会保障，所有工人都参与并在其职业生涯中获得保险。该计划没有承保，资金全部来自工人工资的汇集，并将其投资于华盛顿州西澳关怀基金受益人，供他们需要长期护理时使用。

不是。WA Cares 是一项保险计划，而非储蓄账户。通过我们每个人在整个职业生涯中将一小部分薪水存入一个基金，该计划可以为有需要的人提供长期护理服务。所有符合缴费要求且有护理需求的人都可以获得相同的终身福利金额（起薪为 36,500 美元，并将随着通货膨胀而增长）。唯一的例外是 1968 年之前出生的即将退休人员，他们每年缴费可获得部分福利。

终身福利金额仅适用于已向该基金供款的合格受益人，不能转让给其他家庭成员。通过我们所有人在整个职业生涯中将少量薪水集中到一个基金中，该计划可以保持负担得起并从长远来看覆盖更多人。如果 WA Cares 福利可转让给配偶或家庭成员，保费将需要高得多。

If the person you're caring for has earned WA Cares benefits, you can become a paid caregiver, even if you're caring for your own spouse or registered domestic partner. You can be employed through a home care agency or through Consumer Direct Care Network of Washington as an individual provider.   

自 2023 年 7 月 1 日起开始预扣保费。

是的。雇主自2023年7月1日起开始扣缴保费。

不会。与带薪家事假和病假不同，保费缴款不会达到社会保障的应税最高限额。

员工有责任通知您并向您提供 ESD 批准函的副本，其中包含豁免生效的日期。一旦您收到该信函且生效日期已过，您必须停止预扣保费。雇主必须将错误扣缴的保费退还给雇员。

如果您及时了解带薪休假报告和付款情况，并且您的账户上有贷方余额，您可以申请退还带薪休假付款中包含的任何 WA Cares 保费。如果您有带薪休假余额，您的付款将首先应用于该余额

从 2023 年第 3 季度报告开始，新的文件规范 (v8) 包含了 WA Cares 所需的所有内容。请访问带薪家事和医疗假网站以获取最新信息。

Applications opened on Oct. 1, 2025. 

Providers must meet minimum qualifications and execute a WA Cares contract with the Department of Social and Health Services or an Area Agency on Aging to become a registered provider, provide services and be assigned a registration number.  

Learn more about how to apply. 

The entire registration process could take up to 90 days to complete. To be contracted, interested providers must complete an online application and a background check authorization; pass minimum qualification review, background check review, and risk assessment; and return a signed contract.   

Timeframes can vary based on completeness of applications, timeliness of returning signed documents and volume of applications at the time of submission. Applications are reviewed in the order they are received.  

Please check your email regularly to avoid delays in processing your application. You must submit any additional information requested by the Department of Social and Health Services or an Area Agency on Aging within 30 calendar days of the first request for information.  

All registered providers can begin serving beneficiaries on July 1, 2026. Providers participating in the pilot in Lewis, Mason, Spokane and Thurston counties can begin serving beneficiaries on Jan. 6, 2026. 

An application is the first step of the process. All applications will be submitted online. Before you apply, you should make sure you meet minimum qualifications to provide a covered service.  

Once your application is approved, you will begin contracting. Depending on the service and location, the Department of Social and Health Services or an Area Agency on Aging may be responsible for processing your application and contracting with you, including ongoing monitoring.  

After contracting is complete, you will be a registered provider and can begin creating pre-authorizations and serving beneficiaries.
 

You can apply directly through Consumer Direct Care Network of Washington. 

You are required to have a contract with the Department of Social and Health Services or an Area Agency on Aging and are registered by the state before providing paid services to beneficiaries.   

You must have a valid contract to be a registered provider. If your contract is terminated or ends, your registration will also end.  

Your registration number is listed on your registration confirmation notice. If you require additional assistance, please contact the WA Cares team.  

To learn more about the ProviderOne system, including how to set up your account, enrollment, pre-authorizations, claims, checking a beneficiary’s balance, and payments, you can refer to the training and education materials. WA Cares-specific information will be available in 2026. 

For additional assistance, you may contact the Medical Assistance Customer Service Center. For the quickest resolution, complete the secure contact form.  

You can also call 800-562-3022 Monday through Friday from 7 a.m. to 4:30 p.m.

2022 年的新立法创建了更多豁免类型。您可以从 2023 年 1 月 1 日开始申请这些豁免。新的豁免适用于以下人员：

• 居住在州外——您的主要居住地必须在华盛顿州以外。
  • 如果您将主要居住地更改为华盛顿，您将不再符合资格。

• 持非移民签证在华盛顿临时工作 – 您必须持有临时工人的非移民签证。
  • 如果您的非移民签证身份发生变化并且您成为华盛顿的永久居民或就业公民，您将不再符合资格。

• 现役军人的配偶或注册家庭伴侣 – 您必须与美国武装部队现役军人结婚或拥有注册家庭伴侣关系。
  • 如果您的配偶或家庭伴侣退伍或退伍，或者婚姻或登记的家庭伴侣关系解除，您将不再符合资格。

• 具有 70% 或以上因公残疾的退伍军人 – 您必须被美国退伍军人事务部评定为具有 70% 或以上因公残疾。
  • 该豁免是永久性的。

当您提交豁免申请时，我们需要验证某些文件。确保您已做好充分准备。

1. 访问secureaccess.wa.gov 。

在登录页面上：

• 在“登录”下输入您的用户名。
• 输入您的密码。
• 单击“提交”。

2. 从您的服务列表中，单击“带薪家庭和医疗假”右侧的立即访问。

3. 在“正在访问”页面上，单击继续。

4. 在您的“我的 WA Cares 豁免”主页上，单击与您的信件相关的“豁免 ID”。

5. 在“WA Cares 豁免摘要”页面上，使用“文档名称”下的超链接访问您的决定信副本。

当您不再符合豁免资格时，您的豁免资格将被终止，您将开始支付保费并获得 WA Cares Fund 的保障。您将需要在不再符合资格后的 90 天内通知就业保障部和您的雇主。如果未能在 90 天内通知就业保障部和您的雇主，则就业保障部将支付任何未付保费以及按每月 1% 的利率计算的利息。

If your situation changes and you no longer qualify for a conditional exemption, you must notify both the Employment Security Department (ESD) and your employer(s) within 90 days. You will begin paying premiums and earning coverage for WA Cares Fund benefits the first day of the next quarter after your exemption is discontinued. 

To notify ESD, you will need to log onto your WA Cares Exemption Account via Secure Access Washington (SAW) and submit a discontinuation request. 

If you fail to notify ESD and your employer(s) within 90 days, you will be assessed the balance of your unpaid premiums with interest at the rate of 1% per month.

不需要。那些在 2021 年 11 月 1 日或之前拥有私人长期护理保险的人，可以从 2021 年 10 月 1 日到 2022 年 12 月 31 日期间申请西澳关怀基金的豁免。此选择退出规定不再可用。

立法变更将西澳关怀计划的部分实施推迟了 18 个月，但此类豁免的要求和截止日期没有改变。如果您已经获得批准的豁免，则由您决定维持或取消您的私人长期护理保单。您应该与向您出售保单的经纪人或代理人讨论期权事宜。

购买私人保单以获得 WA Cares 豁免资格是希望退出该计划的个人的自愿决定。如果个人已收到 ESD 的批准信，免除其参加 WA Cares 计划，则其豁免仍会获得批准，并且在 2023 年 7 月 1 日保费评估开始后仍然有效。

2022 年通过的法律没有改变 RCW 50B.04.085 中私人长期护理保险和豁免地位的要求。由个人决定是否希望维持或取消其私人长期护理政策。法律也没有规定个人自愿参加长期护理保险费用的报销。

私人保单的购买是在客户与其私人保险公司之间进行的。如有疑问，客户应联系其保险提供商。

长期护理保险福利帮助支付无法自行完成日常任务的人所需的服务费用。

当工人患病或受伤，无法继续工作而需要休假时，伤残保险福利可以支付其部分收入。伤残保险可以是短期的，也可以是长期的，具体取决于其预期的福利期限。

许多员工可以通过雇主获得残疾保险。华盛顿州的员工还可以享受带薪家庭和医疗假，如果他们因严重健康问题无法工作，需要休假照顾家人或迎接新生儿，或参加某些与军事相关的活动，则可以获得带薪休假。

西澳关怀福利不被视为收入或资源，用于确定其他州计划或福利的资格。

WA Cares 对医疗补助资格几乎没有影响，并将被视为服务的第三方付款人（如现在的私人保险）。满足 WA Cares 缴款要求并需要护理的人通常会首先使用他们的 WA Cares 福利。在他们使用 WA Cares 福利后，如果仍然需要护理，他们将能够申请 Medicaid 长期服务和支持。

医疗补助将确定他们是否符合经济条件。获得 WA Cares 福利将使家庭有喘息的空间来计划如何支付未来的长期护理费用，包括了解如何有资格获得医疗补助长期服务和支持。

对于已经接受 Medicaid 长期服务和支持并且工作足以符合 WA Cares 资格的人来说，这可能会受到影响。如果接受医疗补助的个人将其 WA Cares 福利用于部分护理，并且不再支付“参与”医疗补助长期服务和支持的费用，则可能会导致医疗补助的可计算资源过多。接受 Medicaid 长期服务和支持并有资格获得 WA Cares 福利的工人在计划如何使用其福利时应牢记这一点。

是的，您可以将 WA Cares 与私人长期护理保险结合使用。 WA Cares 还与保险业合作开发补充私人长期护理保险市场。这些保单将允许那些想要更多保险的人使用他们的 WA Cares 福利作为其私人保单的免赔额。西澳关怀监督机构 LTSS 信托委员会在 2023 年 1 月的报告中向立法机构提出了关于创建补充私人保险市场的建议。随着更多信息的出现，WA Cares 将更新网站并向 WA Cares 邮件列表发送通知。